把“为民办实事”落实落地

中国徐州网-徐州日报讯 （徐报融媒记者 骆耀明 通讯员 吕东斌 张海洋）自党史学习教育开展以来，新沂市人社局紧紧围绕“阳光人社 温暖新沂”工作目标，着力推进为民办实事，大力实施就业创业富民行动，坚持把稳定和扩大就业作为工作主线，以保障和改善民生为重点，不断助推民生事业稳步前进。

落实需求“添动力”。将高校毕业生、退捕禁捕渔民、就业困难人员、退役军人就业作为就业工作的重中之重，坚持因人施策，全面提高重点群体就业能力。针对高校毕业生就业现状，认真组织开展新沂市“百企名校行”春季招聘会行动，带领新沂市重点企业赴中国矿业大学、合肥工业大学、郑州大学、河南工业大学、徐州工程学院、江苏师范大学、宿迁学院等7家高校开展招聘会10次，引进大学生1183人。5月3日举办以“五月花开‘职’等你来”为主题的春季企业人才用工现场招聘会。共有江苏上菱智能电器有限公司、徐州启峰智能科技有限公司、徐州卧牛山新型防水材料有限公司等近60家企业参加，提供岗位2000多个，共达成就业意向200余人。

落实技能“添智力”。立足产业结构和劳动力市场需求，加大产业工人培养力度，对有就业意愿的农民工和本地用工企业分类提供技能培训，提高培训质量，不断以企业所需拓展电工、焊工和家庭服务等为主的15个培训工种，因人、因地、因时制定培训“菜单”，手把手进行教学实训，帮助培训学员基本掌握一项增收技能，实现稳定就业。按照“先垫后补”的培训补贴管理办法，完成由线下培训到“线上+线下”培训的转化。同时，建立“日常抽查+随机抽查”“实地抽查+视频抽查”工作机制，杜绝了“无用式”“虚假式”“强迫式”培训，有效提升了培训的针对性和实效性。今年以来，农民工技能培训达1500多人次，其中退捕禁捕渔民参加培训331人次，培训工种以电工、健康照护（老人）、烘焙技术等为主。同时，为了提高本地企业员工技能水平，根据企业用工需要，加大了企业技能培训力度，鼓励企校联合培训，培训时间根据员工下班时间灵活调整，既减少企业生产进度的影响，又提高了员工参加技能培训的积极性。目前已促成3家培训机构与企业签订培训协议，培训人数达600多人，其中，新沂市中佰职业培训学校为徐州斯尔克纤维科技股份有限公司、江苏晋煤恒盛化工股份有限公司等培训410人。

落实贷款“添活力”。新沂市人社局始终将富民创业担保贷款作为创业重点工作来抓，积极与新沂市农村商业银行、邮政储蓄银行和江苏汉源村镇银行等3家金融机构开展创业贷款合作，优化信贷服务，简化办事流程，提高办事效率，贷款对象由十类重点支持群体扩大到全体城乡创业者，个人贷款额度由原来的10万元提高到15万元，贷款门槛逐步放宽。全面激发创业活力，充分发挥创业贷款的“杠杆作用”，截至4月底，共为1640名个体创业者发放创业担保贷款21796万元，带动就业4725余人。